کارآموزی در اداره مالیاتی

کارآموزی در اداره مالیاتی

کارآموزی در اداره مالیاتی

فرمت: WORD (قابل ویرایش)
تعداد صفحات فایل: 51

قسمتی از متن:
  تشکیل سازمان امورمالیاتی

سازمان امورمالیاتی کشور به موجب ماده 59 قانون برنامه سوم ، درسال 1380 تشکیل ونمودار تشکیلاتی آن در بخش ستاد سازمان در اوائل سال 81 وتشکیلات ادارات کل امورمالیاتی استانها به تایید سازمان مدیریت وبرنامه ریزی رسید . با تشکیل سازمان امورمالیاتی ، بودجه این سازمان از وزارت اموراقتصادی ودارایی تفکیک شد و در حال حاضر با خرید ساختمان جدید در حال انتزاع نهایی از وزارت اموراقتصادی ودارایی است ودر هم با انتصاب مدیران کل امورمالیاتی ، تشکیلات ادارات کل مالیاتی در حال استقرار است .

گزارش کارآموزی اداره برق

گزارش کارآموزی اداره برق

گزارش کارآموزی کاردانی پیوسته / گرایش نرم افزار

محل کارآموزی: اداره توزیع برق

فرمت: WORD (قابل ویرایش)
تعداد صفحات فایل: 87


اهداف بنیادین بخش توزیع در صنعت برق:

 بخش توزیع نیرو به سبب آنکه رابط بین صنعت برق و مشترکان است نقشی چند سویه بر عهده دارد که به شرح ذیل می باشد: 1- نقش فنی برای نگهداری ، راهبری و توسعه شبکه های توزیع 2- پذیرش و خدمات رسانی به مشترکان و تامین رضایت ایشان و فروش انرژی برق به عنوان یک کالای اقتصادی 3- حفظ ارتباط و هماهنگی با بخش های بالادست صنعت به طوری که مجموعه صنعت برق از این رهگذر بتواند به فرآیند تولید و عرضه برق ادامه دهد .

فهرست مطالب:                                                                                             صفحه

تاریخچه احداث شرکت اداره برق ....................................................................................................5

اهداف بنیادین بخش توزیع در صنعت برق.......................................................................................5

آدرس محل کاراموزی.......................................................................................................................5

کروکی محل کارآموزی.....................................................................................................................5

گزارش کارآموزی مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی

گزارش کارآموزی مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی

گزارش کارآموزی
مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی

فرمت: WORD (قابل ویرایش)
تعداد صفحات فایل: 41



مدیریت و برنامه ریزی راهبردی
چنانچه برنامه ریزی بر اساس مدیریت راهبردی صورت گیرد، سازگار با ارزش ها و باورها بوده و موجب دگرگونی اساسی در تغییر ساختار و رفتارها و اداره امور بر اساس برنامه ریزی نظام مند ، شاخص پذیر ،هدف دار و قابل وصول خواهد شد .
مدیریت راهبردی را باید با توکل به خدا و تعلق فرهنگی و سرزمینی شروع نمود. در مدیریت راهبردی گذشته ، حال و آینده سازمان و محیط پیرامون آن بررسی می شود. لازمه این مدیریت ، مدیریت بر درون و آشنا با محیط بیرون بوده و با تعامل عوامل بیرونی و درونی ، اهداف محقق خواهد شد.
در حقیقت نقاط قوت و ضعف را شناسایی و فرصت ها و تهدید ها را در برنامه دخیل خواهیم داد و اصل را برنامه ریزی نیروی انسانی می دانیم که سرمایه اصلی توسعه می باشد.
پیامبر گرامی اسلام (ص) از سوء مدیریت امت بیمناک بودند نه از فقر امت .

گــزارش کـارآمـــوزی ساختمانهای بتنی

گــزارش کـارآمـــوزی ساختمانهای بتنی

گــزارش کـارآمـــوزی موضوع:
نظارت و اجرای ساختمانهای بتنی

فرمت: WORD (قابل ویرایش)
تعداد صفحات فایل: 81

گزارش کارآموزی برق

گزارش کارآموزی برق

گزارش کارآموزی برق

فرمت: WORD (قابل ویرایش)
تعداد صفحات فایل: 70

گزارش کارآموزی گزارش روزانه:
تعویض تیر بتونی تصادفی شکسته شده در شهر

 

ابتدا کارگر یک طرف تیر شکسته را خاک برداری می کند و در این حین افراد گروه فشار ضعیف اتریه و مقره چراغ معابر را از روی تیر آزاد می‏کنند برای این کار ابتدا باید برق را از تابلوی برق آن محل که دارای کلید فیوز مربوط به آن منطقه می باشد را قطع کنند و همچنین باید کلید مربوط به روشنایی را هم قطع کنند و کلید کل هم باید قطع گردد. اعضای گروه برای اطمینان، از گیره اتصال کوتاه که به 5 سیم نصب شده روی تیر وصل می‏گردد و نقش اتصال کوتاه دارد استفاده می‏کنند، که اگر زمانی اشتباها سیم ها برقدار شود این اتصال کوتاه موجب قطع قیوز گردد. بعد از باز گردن یراق آلات از تیر، جرثقیل وارد عمل میشود. ابتدا تیر را توسط زنجیر به اهرم جرثقیل بسته و از محل خارج می گردد.تیر جدید یک تیر 9 متری می باشد و طبق فرمول 150 سانتی متر گود مورد نیاز است.

تحقیق بررسی علل فرار مغزها

تحقیق بررسی علل فرار مغزها

روش تحقیق بررسی علل فرار مغزها

فرمت: WORD(قابل ویرایش)
تعداد صفحات فایل: 88

قسمتی از متن:

زمانی که برای نخستین بار جمهوری اسلامی ایران در سال 1366 پا به عرصه مسابقات علمی دانش آموزان ( المپیاد دانش آموزان) نهاد ، اصولا موضوعی تحت عنوان مهاجرت نخبگان مطرح نبود . خلاصه آنکه بخواهد برگزاری مسابقات داخلی و شرکت در مسابقات بین المللی به مثابه عاملی برای «مهاجرتنخبگان» و یا در فضای بد بینی و بد سلیقی «فرار مغزها» مطرح گردید علی ای حال این فرضیه توسط دیدگاه های افراطی بویژه در فضای ژورنالیستی ، طی سالهای متمادی به شدت تبلیغ شد و کماکان بعضا مطرح می شود نتیجه این سیاه غایی تشویق غیر مستقیم نخبگان به مهاجرت و ایجاد جو بدبینی و یاس است و بدتر از همه آنکه این فضاسازی بدبینانه ، نه تنها این عمل را عمومیت می بخشد ، بلکه به طور غیر مستقیم به آن مشروعیت نیز می دهد .

ابزارهای مالی جذب سرمایه

ابزارهای مالی جذب سرمایه

ابزارهای مالی موجود در جهان برای جذب سرمایه

فرمت: WORD(قابل ویرایش)
تعداد صفحات فایل: 190


قسمتی از متن پروژه:

اختیار معامله سهام

اختیار معامله سهام، شامل اختیار معامله خرید و فروش بر سهام عادی است. این ابزار از این جهت جزء ابزارهای وابسته به سهام است که قیمت آن تابعی از سهام مربوطه است. به رغم رابطه آن با سهام مورد نظر، اختیار معامله سهام به وسیله منتشر کننده سهام به وجود نمی‌آید. در واقع هر فرد می‌تواند اختیار معامله سهام را با فروش آن ایجاد کند. از آنجایی که استفاده از یک نوع اختیار معامله احتمال خطر زیادی دارد، ترکیبی از اختیار فروش و اختیار خرید می‌تواند ویژگی احتمال خطر بسیار کمی را داشته باشد.

دانلود ترجمه مقاله مدیریت مسئولانه، سیستم های تشویقی و بهره وری

دانلود ترجمه مقاله مدیریت مسئولانه، سیستم های تشویقی و بهره وری

عنوان: مدیریت مسئولانه، سیستم های تشویقی و بهره وری

چکیده:

بین نظریه های مربوط به مدیریت مسئولانه و بکارگیری آن در سازمان های واقعی فاصله وجود دارد. قسمتی از آن بخاطر پیچیدگی و ماهیت همه جانبه این حوزه است و در حقیقت بسیاری از مزایای حاصل از هم راستا کردن اهداف تجاری با شرایط اجتماعی متغییر ماهیتی غیرملموس دارند. مدیریت منابع انسانی بخش بسیار مهمی از این حوزه است که دارای مزایایی از جمله حفظ استعدادها, سطوح بالاتر انگیزش و بهبود انسجام سازمانی است. در این مقاله بر روی یکی از دانشگاه های بزرگ اسپانیا آزمایشی اجرا می شود تا اثر مدیریت مسئولانه کارفرما بر بهره وری کارگر مورد بررسی قرار گیرد. در این مقاله, بر اساس مدل اجتماعی شرکت ها, از نقطه نظر مسئولیت ها, پاسخگویی ها و پیامدها به مساله نگاه می شود و اثر هزینه / سود حاصل از گنجاندن متغییر مسئولیت اجتماعی در ساختار حقومی کارمندان بررسی می شود تا تاثیر آن روی بهره وری اندازه گیری شود.

کلمات کلیدی: عملکرد اجتماعی شرکت, منابع انسانی, انگیزش, بهره

اعتیاد و مواد مخدر به روایت آمار و ارقام

اعتیاد و مواد مخدر به روایت آمار و ارقام

اعتیاد و مواد مخدر به روایت آمار و ارقام

فرمت: WORD(قابل ویرایش)
تعداد صفحات فایل: 120

سال زراعی جاری در افغانستان 3600 تن تریاک تولید شده که از سال‌های گذشته بیشتر است. بنابراین گزارش در برخی مناطق جنوبی افغانستان کشت خشخاش تا 22درصد کاهش یافته اما در مناطق شمالی مانند بدخشان تا 55درصدافزایش مشاهده می‌شود. تداوم جنگ، فقر، بحران بیکاری و درآمد وسوسه‌انگیز مواد مخد از عوامل افزایش تولید قاچاق این مواد در افغانستان عنوان می‌شوند. نیز جنگ عراق توجه جامعه بین‌الملل را به خود معطوف کرده و افغانستان و معضل تولید مواد مخدر در این کشور فراموش شده‌اند.

طرح تولید آبپاش

طرح تولید آبپاش

امکان سنجی مقدماتی طرح تولید

آبپاش متحرک برای چمن

فرمت: pdf (قابل کپی)
تعداد صفحات فایل: 36

بررسی و ارائه اطلاعات لازم در زمینه قیمت داخلی و جهانی محصول
بررسی امکانات فروش برای محصول تولید شده در هر واحد جدید صنعتی می تواند عامل بسیار موثری در
ارزیابی موقعیت اقتصادی و آینده اینگونه واحدها باشد . در این ارتباط با در نظر گرفتن ویژگیهای خاص هر
صنعت، وضعیت تولیدات داخلی و میزان مصارف و نیاز های داخلی بر مبنای انواع کاربرد محصول موردتحلیل و بررسی قرار می گیرد و با تعیین میزان کمبود داخلی محصول، باید سهم قابل کسب بازار برای
واحدهای جدید ارزیابی گردد.
با توجه به استعلام قیمت انجام شده، انواع آبپاش متحرک برای چمن از حدود ۵۰۰۰۰ ریال تا ۷۰۰۰۰ ریال
بسته به نوع و کارخانه سازنده در بازار به فروش می رسد